Dace Amsila

Uzkrāta liela pieredze, atbalstot biznesa vadītājus organizāciju pārmaiņu projektos, darbinieku iesaistes un attīstības jautājumos, kā arī darba snieguma un pēctecības jomā. Dacei ir bijusi iespēja arī vadīt Swedbank Akadēmijas komandu Latvijā, kas organizācijā stiprina darbinieku prasmes un izpratni par nepārtrauktas attīstības nozīmīgu, līderību, kā arī realizēt vairākus nākotnes prasmju “upskilling” programmas.
Dace ir ieguvusi maģistra grādu organizāciju psiholoģijā, kā arī papildinājusi savas zināšanas un prasmes coachinga un līderības attīstības lauciņā.